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  • 勵志的職場哲理故事大全
    發表時間:2021/4/13    瀏覽 1604
    職場小故事卻蘊含大道理,有空的時候讀一讀會讓我們有不少的收獲。這里給大家分享一些勵志的職場哲理故事,希望大家喜歡!

    1、幽默是最好的名片

    前不久,在一檔求職節目中,一位小伙子以原汁原味的天津話,直截了當、干脆實在的應答成了整場節目的最大亮點。這位小伙子在一夜之間紅遍網絡,他的名字叫張梁勝,但眾多網友更愿意叫他“求職哥”。

    1986年,張梁勝出生在天津南運河旁邊的一戶農家。從小,他就異常調皮,在學校里,經常不好好學習,放學之后也會在外面瘋玩到天黑才想起回家。但是,小伙伴都愿意和他交往,因為大家感覺和他在一起,非常快樂。

    中專畢業后,張梁勝沒有找到合適的工作,那時,他喜歡在南運河邊釣魚。一天,他正在聚精會神地釣魚,突然,背后有個人跟他搭話。張梁勝回頭一看,是一個四十歲左右的中年人,對方說想借用他的釣竿用用。張梁勝二話沒說,就把釣竿遞了過去。就這樣,兩個人坐在河邊東一句西一句地閑聊起來。那個中年人本來在生意上遇到了一些麻煩,原本想到這里躲清靜。沒想到,張梁勝幾句話就把他逗得哈哈大笑,心頭的陰云很快就散去了。中年人臨走時,要了張梁勝的電話,說過幾天會跟他聯系。就在張梁勝快要把這件事忘了的時候,對方打電話過來了。原來,此人是某企業的老板,自從上次聊天后,他對張梁勝幽默開朗的性格很是欣賞。在電話里,那位老板邀請張梁勝到自己的公司去工作,職務是做他的私人助理及兼職司機。

    這對于正求職無門的張梁勝來說,無異于天上掉下一個大餡餅。和家人商量之后,張梁勝便步入了有生以來的第一個工作崗位。張梁勝憑借著嫻熟的駕駛技術和樂觀幽默的性格,博得了公司上下所有人的好感。然而,兩年之后,張梁勝提出了辭職,原因是公司無法為他解決“五險一金”的問題。沒有“五險一金”,那也就意味著想擁有一套自己房子的張梁勝沒有辦法用公積金貸款。

    有一天,全家人圍坐在一起看電視,一檔叫做《非你莫屬》的求職類節目引起了家人的興趣。每期5個應聘者來自全國各地,應聘者都是敢于挑戰,敢于展示,擁有難以想象的特長的,競爭的激烈程度可想而知。

    從來不怯場的張梁勝在家人的支持下去報了名,填寫報名表的時候,他犯愁了,學歷是大專,特長也只有“會開車”可填。填上吧,還不夠丟人的;不填吧,人都已經來了。張梁勝左思右想,終于拿起筆,將表格認認真真地填寫完畢。

    錄制節目那天,張梁勝被排在了五個求職者的最后。他在后臺聽著其他選手一會兒用標準的普通話,一會兒用流利的英語和評委交流,手心里不禁冒出一層細汗。正當他伸著脖子張望時,導演通知他準備上場。張梁勝深吸一口氣,干咳一聲,大跨步地邁向舞臺。

    “我叫張梁勝,”他抿了抿嘴唇,“來自天津,今年25歲,想通過節目找一份司機兼助理的工作。”樸實的話語和純正的天津話和前幾位求職者形成了鮮明的對比,同時也博得了在場觀眾和評委更多的掌聲。“梁勝以前參加過什么工作?”主持人微笑著問他。“以前咱干過總經理司機!”張梁勝說。“那時候開什么車?”“奔馳!好著哪!”見場內笑成一團,他又補充道,“S300!”張梁勝話音剛落,大家笑得更厲害了。“一直開奔馳嗎?”主持人追問道。張梁勝摸了摸腦袋,有些不好意思了:“后來就下來了,又改A6,又改雅閣,又改寶來,后來又改捷達了……”主持人強忍住笑說:“也就是在你的開車經歷里面,一水不如一水是吧?”聽主持人這么一說,張梁勝連連點頭,并且強調著:“咱也不氣餒,不氣餒!”

    就這樣,他和主持人的每一次對話都會引起現場一片歡笑和掌聲。在節目的最后,一位評委說:“因為你是應聘總經理司機嘛,所以我要考一下你的應變能力。假如你的老板從衛生間出來忘了拉拉鏈了,你怎樣提醒他?”對方話畢,張梁勝頗有些為難地說:“我,我先給他擋上!”在一陣爆笑之后,評委有意“刁難”他:“還有別的辦法嗎?”張梁勝一臉認真地回答:“實在不行,我會對老板說,要不您再去一次吧!”

    就這樣,張梁勝以他獨有的幽默征服了一位老總,那位老總當場表示,讓他去做自己的司機,并為他落實“五險一金”。更讓張梁勝喜出望外的是,自己與生俱來的幽默和率真,還吸引了一家文化公司,要找他簽約做喜劇演員。網絡的力量是強大的,在該欄目的視頻被放到互聯網上的那一刻,就被網友瘋狂點擊、轉載。僅優酷網上的一條相關視頻的播放次數已達三千多萬次,評論多達四萬余條。

    當被問及為什么會選擇張梁勝做自己的司機時,那位老總說:“可能大家都會認為是張梁勝的幽默吸引了我,實際上我更喜歡他幽默的背后。或許有人會說,幽默還不簡單嗎?無非就是耍個嘴皮子,逗個樂子,然而事實并非這樣。我看得出來,張梁勝的幽默絕不是語言技巧這么簡單,沒有樂觀的生活態度,沒有通達的人生境界,是不會這樣淡然、坦然、自然的。我永遠相信,幽默是一種智慧,是一種自信,更是一張最好的名片。”

    2、求職奇遇

    大學畢業了,終于可以脫離學習的汪洋苦海,這本是一件值得慶賀的事。可是我一點也開心不起來,因為現在每年的大學本科畢業生多如牛毛,而我呢,所在的大學既不是名牌大學,也沒選到熱門專業,再加上又是女性,所以呢,我清楚地認識到自己這份工作有多么地難找。

    如我所想,簡歷復印了好多次,投了數十家公司,都石沉大海沒有回音。這天,我在人才市場又投了幾份簡歷,正無所事事地東張西望,不小心撞到一堵人墻。

    “對不起,對不起。”我趕緊邊道歉抬頭,一個子高大肥胖的中年男人正在笑瞇瞇地盯著我。

    男子咧開嘴笑笑:“姑娘要找工作?”我一愣,又把男子仔細打量了一番。看這個男子的打扮,還真像個公司的老總或領導之類,說不定能給我一次工作的機會。我點點頭。男子就讓我把簡歷給他看一下,我熟練地遞上一份。他認真地看了起來,不時地點點頭,看來,今天是天降橫福,讓我撞到了一個大好的機會。男子看完簡歷,又從頭到腳地打量了我一番。終于,男子對我說:“好吧,我們公司現在正缺人,要不你同我去公司看看,再做決定。”聽到他的這番話,我高興得快要跳起來。功夫不負有心人,終于找到我的伯樂了。

    一輛黑色的寶馬開到了我的面前。“上車吧,一起去公司看看。”男子打開車窗對我說。我當然求之不得了,還第一次坐這么名貴的車呢,松軟的座墊,舒適的空調,簡直像做夢一樣。這時,男子從車子旁邊的口袋里拿出一張名片和一本書,遞給我,說是公司的概況。原來這人名叫劉自,是公司的老總。他的公司主要是做廣告的。公司就在最繁榮的步行街的一家辦公大樓上。

    看來,這家公司的規模和前景應該都不錯,我終于放寬了心。靠在座位上,我眼睛有點犯困,劉自說讓我休息一下,找工作一定累了,等到了就叫醒我。

    不知過了多久,我被劉自叫醒。看看車窗外,我嚇得大叫一聲:“不是說要去公司嗎?怎么跑到郊外來了?”劉自笑笑說,因為臨時要請客戶吃“農家樂”,所以就到郊外來了。

    我覺得有些不對勁。雖然劉自看起來不像壞人,但是畢竟“防人之心不可無”啊!可我這人天生膽大,轉念又一想,說不定這是公司招聘的方法呢。要知道,現在的老板招人,花樣可多了,有什么拿一元錢讓你出去過一天的;有假裝遇劫匪,看你的反應的等等。這劉老板不會也是在考驗我吧?這份工作來之不易,要是現在放棄,多可惜。說不定考驗結束后,老板滿意的話,我以后就會有好日子過了。想到這里,我的心情輕松了許多,反正現在是大白天,自己留心點就是了。

    車子在山腳下停住了。鄉下的空氣就是不一樣,很新鮮。我們來到一個名叫“山腳人家”的飯店坐下了。劉自點了不少菜,讓我也點幾個,我沒興趣,倒是說有約見的客商,咋沒人影?劉自哈哈大笑起來,說根本沒有人要約見,是自己想來這里吃家常菜,這里的菜可都是綠色食品。因為無聊,沒人陪,就找我來了。

    我一聽,火冒三丈高,把本姑娘當成什么人了,難不成想把本姑娘弄醉,休想,我是滴酒不沾。而且這里這么多服務員和客人,他應該不敢對我咋樣。

    果然,劉自吃飯的時候,并沒有什么異常的舉動,而是和我拉起家常來。沒想到他那么親切,感覺像鄰家大哥。飯后,劉自邀我去爬山,我欣然答應了,因為我以前最喜歡登山了。

    兩人細汗淋漓地上了山頂,才發現風景真的很美。我激動得在山上又唱又跳,這段日子里找工作的陰霾一掃而空……

    將近五點的時候,我們下山了,坐上車往城里趕。在車上,想起之前對劉自的懷疑,我有些慚愧,同時又心存感激地謝謝他今天帶我出來散心。只見劉自搖搖頭說,應該說謝謝的人是他。三年前,自己事業上受創,天天到酒吧買醉。有一晚,酒吧里一個服務生就對他說,去鄉下的高山上,找個無人的地方,大哭大吼一場,一切不快就會過去的。劉自按那個服務生所說的做了之后,心情果真變好了。之后,他重振旗鼓,逐漸走出了事業的低谷期……那個服務生的樣子,他一直都記在心里,那就是我。

    我驚呆了。沒錯,大學的那年暑假,我確實去酒吧打過工。可是,我已經忘了曾經跟別人說過這樣的話了。

    劉自說,他今天去人才市場,一進門就認出了我就是當年鼓勵他的那個服務生,沒想到我現在灰頭灰臉的,一副沒有自信的樣子。所以,才決定帶我到郊外去……

    看我一臉恍然大悟的樣子,劉自笑著說,公司招人,他們第一眼看的就是自信心,一個人沒有自信,又怎能勝任自己的工作呢?沒有公司愿意聘請這樣的員工的。

    “那公司現在還要我嗎?”我問。

    “以你現在的信心,看得起我的小公司嗎?”

    說完,我倆對視了一下,都笑了。



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    3、你怎么知道人家早下班了

    有一陣子我在臺北的辦公室非常忙,經常加班到晚上七八點鐘。有一天晚上,將近八點了,我發現有一家新成立的公司,似乎是可以合作的,就叫助理撥電話過去。

    我助理一笑,說:“劉老師,你知道現在幾點了嗎?人家早下班了。”我問她:“你怎么知道人家早下班了?”助理說:“當然了,現在都八點了,只有我們還在加班。”我又問她:“既然我們能加班為什么別人不能加班?”然后堅持叫她撥電話。

    電話居然通了,我喜出望外,先幽默地說:“真不簡單,你們還上班哪!”對方也很幽默地說:“是啊,你如果不認為我還上班,怎么可能打電話過來呢,你不也在上班嗎?”

    結果我們發現雙方都是很拼命,很講求效率的,接著談合作,居然兩三下就談成了。

    再說個故事,有一天我一個人在辦公室寫稿子,突然電話響了,接起來,是個學生打來的,想邀請我到他的學校演講。因為被打斷了寫作的文思,我有些不高興,問他:“你知道現在幾點鐘了嗎?你怎么會想到我還在辦公室呢?”學生說:“因為白天打電話您的秘書都說您不在,我就試試晚上,說不定走運,您會在。果然找到您了。”結果我因為那陣子忙,本來已經不接任何演講了,這學生鍥而不舍的精神感動了我,我居然答應了。

    我提這兩個打電話的故事,是要說世界上能夠異軍突起,有了不小成就的,往往是那些“明知不可而為之的”人。所以西方有句諺語——“最大的冒險,是不敢冒險。”許多人失敗不是敗在他沒有能力,沒經驗,常敗在他不敢嘗試。

    再舉個真實的例子,有一天我跟一對夫妻去吃日本料理。丈夫說他要喝咖啡,還沒有問服務生,太太已經笑了:“老公,你是吃日本料理,人家只有茶不會有咖啡的。”丈夫反問太太:“你不問你怎么知道呢?說不定就有。”

    接著,把服務生叫過來問,果然人家有咖啡,而且很快就端上來了。那太太挺尷尬,問服務員:“奇怪了,我記得不久前到你們這兒來吃飯,我要喝咖啡,你們說只有茶沒咖啡,為什么今天有了呢?”那服務生說了:“就因為上次您問咖啡,我們沒有,想到可能有些客人需要,所以立刻就進了一套煮咖啡的機器。”

    這件事兒給我很大的啟發,那個丈夫是“明知八成沒有,還要問”,太太是“想必沒有認為不必問”,餐廳是“既然客人有需要,就不能固執的堅持日本料理不賣咖啡”,那不正是“毋意、毋必、毋固、毋我”最好的例子嗎?

    這又讓我想起一本美食書上談到的真實故事。有個公司以重金招聘兩位創意人才,從幾百位應征者當中,精選了四個人,每個人都有非常好的學術背景跟專業經驗,讓這公司的老板很為難。決定再跟這四個人吃飯,聊聊天,感受一下哪兩個比較適合。

    四個人都點了牛排。沒多久,牛排端上來了,其中兩個人先撒了點鹽,才開始吃。另兩個則先吃了一口,才拿起鹽罐撒了一些鹽,就從這個撒鹽的動作,老板決定了他要的人,各位猜是哪兩個?是牛排上來沒吃先撒鹽的,還是嘗一口才撒鹽的?

    答案是后者。正如老板后來說的,如果你沒怎么吃,怎么能武斷地認為一定不夠咸?就算你十回有八回吃到的牛排都要加鹽,你也應該先試一下。我要的是有創意的人,是能在沒有機會中找機會,在絕望中找希望的人,而不是自以為是,獨斷獨行的人。

    同樣的道理,我們今天回到打電話的主題,如果今天老板叫你,在怎么想對方都已經下班的時候打電話過去,你能武斷的說不嗎?

    4、我為什么要你做小事

    前年集團下屬公司改組,執行委員派我去兼任科技公司的副總,還專門招了個助理。小姑娘是名牌大學本科畢業,聰明,性格活潑,還寫了一手漂亮的字。應屆生的普遍特征就是,什么都是一片空白,但同時也有很強的可塑性。于是我手把手地教,從工作流程到待人接物,她也學得快,跟各位同事也相處得頗融洽。我開始慢慢地給她一些協調的工作,各部門之間以及各分公司之間的業務聯系和溝通讓她嘗試著去處理,開始她經常出錯,小姑娘很緊張,我告訴她:錯了沒關系,你先做。遇到問題了,來問我,我會告訴你該怎么辦。但是她仍然錯,又來找我,這次談得比較深入,她的困惑是:為什么總是讓她做這些瑣碎的事情?

    我當時問她:什么叫做不瑣碎的工作呢?她想了半天說:她的能力不僅僅是這些,還能做一些更加重要的事情。我耐心地跟她講:先把手頭的工作做好,先避免常識性錯誤的發生,然后才能循序漸進。

    半年以后,她來找我,第一次提出辭職,直言:本科四年功課優秀,沒想到畢業后找到了工作,卻每天處理的都是些瑣碎的事情,沒有成就感。我又問她:你覺得在你現在所有的工作中,最沒有意義的最浪費你的時間精力的工作,是什么?她馬上答我:幫您貼發票,然后報銷,然后到財務去走流程,然后把現金拿回來給您。我笑著問她:你幫我貼發票報銷有半年了吧?通過這件事兒,你總結出了一些什么信息?她呆了半天,答我:貼發票就是貼發票,只要財務上不出錯,不就行了唄,能有什么信息?我說,我來跟你講講,當年我的做法吧:

    當年我從財務被調到了總經理辦公室,擔任總經理助理的工作。其中有一項工作,就是跟你現在做的一樣,幫總經理報銷他所有的票據。本來這個工作就像你剛才說的,把票據貼好,然后完成財務上的流程,就可以了。

    其實票據是一種數據記錄,它記錄了和總經理乃至整個公司營運有關的費用情況。看起來沒有意義的一堆數據,其實它們涉及到了公司各方面的經營和運作。于是我建立了一個表格,將所有總經理在我這里報銷的數據按照時間,數額,消費場所,聯系人,電話等等記錄下來。

    我起初建立這個表格的目的很簡單,我是想在財務上有據可循,同時萬一我的上司有情況來詢問我的時候,我會有準確的數據告訴他。通過這樣的一份數據統計,漸漸地我發現了一些上級在商務活動中的規律,比如,哪一類的商務活動,經常在什么樣的場合,費用預算大概是多少;總經理的公共關系常規和非常規的處理方式等等。

    我的上級發現,他布置工作給我的時候,我會處理得很妥貼,有一些信息是他根本沒有告訴我的,我也能及時準確地處理。他問我為什么,我告訴了他我的工作方法和信息來源。漸漸地,他基于這種良性積累,交待越來越多的更加重要的工作。再漸漸地,一種信任和默契就此產生,我升職的時候,他說我是他用過的最好用的助理。

    說完這些長篇大論,我看著這個姑娘,她愣愣地看著我。我跟她直言:我覺得你最大的問題,是你沒有用心。在看似簡單不動腦子就能完成的工作里,你沒有把你的心沉下去,所以半年了,你覺得自己沒有進步。她不出聲,但是收回了辭職報告。又堅持了3個月,她還是辭職了,這次我沒有留她,讓她走了。

    后來她經常在網上跟我聊天,告訴我她的新工作的情況。一年內,她換了三份工作。每一次都堅持不了多久,每一次她都說新的工作不是她想要的。兩年后,她又一次辭職了。她很苦惱,跑來找我,要跟我吃飯。吃到中途,她忽然跟我說:我有些明白你以前說的話是什么意思了。

    很多后輩跟我講,介紹一下你的經驗和工作經歷吧。其實,任何人的工作經歷都不具備可比性,更加不能有絕對的借鑒作用,但每個人都有當新手的時候,一開始工作生涯,很多問題就撲面而來。所謂的職業生涯,其實你很難預測到你將來真正要從事什么工作,將來所要從事的工作,是否跟你在大學里學的專業有關。大多數人,很有可能將來所作的工作,跟他當初所學的專業一點關系都沒有。

    從22歲大學畢業在26歲之間這四年,重要的不是你做了什么,重要的是你在工作中養成了怎么樣的良好的工作習慣。這個良好的工作習慣,指的是:認真、踏實的工作作風,以及是否學會了如何用最快的時間接受新的事物,發現新事物的內在規律,比別人在更短時間內掌握這些規律并且處理好它們。具備了以上的要素,你就成長為一個被人信任的人。

    人都有惰性,也都愿意用那些用起來順手的人。當你具備了被人信任的基礎,并且在日常的工作中逐漸表現出你的踏實,聰明和細致的時候,越來越多的工作機會就會出現到你面前。原因很簡單,用一句話就能交代清楚并且能被你順利完成的工作,誰愿意說三句話甚至半小時交待一個怎么都不明白的人呢?溝通也是一種成本,溝通的時間越少,內耗越少,這是作為管理者最清楚的一件事。當你有比別人更多的工作機會去接觸那些你沒有接觸過的工作的時候,你就有了比別人更多的學習機會,人人都喜歡聰明勤奮的學生,作為管理者,大概更是如此。

    一個新手,大多數新手,在這四年里,是看不出太大的差距的。但是這四年的經歷,為以后職業生涯的發展奠定的基礎,是至關重要的。很多人不在乎年輕時走彎路,很多人覺得日常的工作人人都能做好沒什么了不起。然而就是這些簡單的工作,循序漸進地、隱約地成為今后發展的分水嶺。漫不經心地對待基層工作的最大的損失,就是將看似簡單的事物性處理方式,分界成為長遠發展的能力問題。

    聰明的職場新人,總是不認為自己的能力有問題。時間長了,他會抱怨自己運氣不好,抱怨那些看起來資質普通的人,總能比自己更能走狗屎運。抱怨她容貌比自己好,或者他更會討領導歡心等等,慢慢地影響心態。所謂的懷才不遇,有時是這種情況。工作需要一個聰明人,工作其實更需要一個踏實的人,在聰明和踏實之間,上司通常更愿意選擇后者。

    5、馬云助理:給淘寶“老大”打工不容易

    身為馬總的助理,最重要的工作便是陪同馬總到各地去參加各種活動。此外,在公司,我每天的“必修課”是拆看所有給馬總的來信,接聽陌生人的來電,或接見不速之客。

    我常跟同事說,在阿里巴巴最愚蠢的事就是寫信給馬總告我的狀。因為給“皇上”的所有“奏折”都會落到“本公公”手里。

    我有時會接到很激動的電話,問:“您是馬云先生嗎?……”因為馬總記不住自己的電話,有人詢問時他就把我的號碼報給人家。

    經常也會收到類似這樣的短信:“馬總,我就是上周跟您同班飛機去香港的……”

    有個大學生每周來信一封,寫了70多封,字不錯,從大學一直寫到工作。由于信上沒有聯系方式,我能做的就是每周看他的“周報”。

    另有一封:“馬總,我跟您很像,首先我也叫馬云……”信后附有身份證復印件。復印件顯示,這位同學果然和馬總同名同姓。

    又一封:“馬總,我跟您有相同的經歷,我已教了5年書,現在我決定跟你一樣……”

    又一封:“馬總,我跟您有相同的挫折,我也考了3年大學。不同的是你第3年考上了,而我依然沒有考上……”

    又一封:“馬總,我雖然一無所有,但我還是決定要創業。我要把其中一只腎臟賣給你,我留一只就夠了……請相信我,‘獨腎’創業者將來會成為‘獨孤求敗’。”

    也有的直接寫了張收條,留下一個銀行賬號。我記得最多的一張寫著6000多萬元。

    就在前不久我還收到一封“小行星命名(馬云星)函”:

    編號:22__

    直徑:4km

    當前距離:離地球4.5億公里

    除此之外,五花八門的來訪者也歸我這個“御用閑人”接待。有一次公司來了一位女士,是我們“誠信通”的客戶,“投訴”我們的“旺旺”只能同時在線500家客戶,說這影響了她業務的發展。我們找了很多人跟她談,也查了她的資料,她總共就十幾個客戶。可她就是不走,還在前臺住了三個晚上,門衛還定期給她買盒飯。最后我們確定她精神有問題,打了110才把她帶走。

    還有一次,有一個老大爺到前臺,說馬總是他干爹。我覺得他的年紀做馬總干爹還差不多。

    還有一些人自稱是“馬總朋友”,見了他們,他們才說其實是因為賣了假貨或炒作了信譽,網店被封了,急了!他們一般還會加上一句:“別人比我違規的次數多多了。”

    我說:“你把他們告訴我,查實后我們會把他們的店也封了。但是,不能因為有殺人犯逍遙法外,你就可以強奸婦女,這個道理你應該懂吧。我所能做的是幫你復查一遍,如果處罰真的過重會酌情考慮的。”

    一天,有一個小青年來,說他是馬總的外甥,我告訴他馬總的外甥我是認識的。他離開后打電話進來:“我知道你這種人,別人給錢你就安排見馬總,不給錢你就不辦。”

    又有一個青年到公司,把給馬總的信交給前臺,說一直會等到馬總見他,并要讓史玉柱、柳傳志等一起來開會,討論世界經濟問題。我去見他,跟他說:“你的信我看了,首先我幫你糾正一下,現在全世界人口不是30億,而是67億,接下來我們一起來看看你信里的錯別字……放眼世界非常好,但腳踏實地更重要。”


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